为加大人才集聚力度,充分发挥组织人事部门引进人才、服务人才的作用,武进区人社局已制定计划,于今年3月开始,赴省内外40所高校开展校园招聘活动,全力保障企业对各类人才引进需求,努力为武进区“稳就业 促就业”大局保驾护航。 在活动筹划部署阶段,武进区人社局与相关高校就业指导中心取得联系,提前在学校网站和学生会群发布招聘信息,让省内外高校学子了解“非武不栖 进无止境”人才工作品牌和最新的人才政策。同时,为提高招聘实效,使高校毕业生“引得进 留得住”,区人社局提前摸排,通过问卷、走访、座谈等形式,对企业的用工情况及人才需求进行了调查,参考高校专业明细,精心筛选招聘岗位。(文/李丹丹 张朕) (责任编辑:DY) |